Reguliert
- Risikostufe
- Hoch
- Risiko-Rendite
- Mittel
- Start ab
- €500
Finanzierung am 30 Sep 2026 abgeschlossen. Die Seite bleibt zur Information online; ähnliche offene Projekte finden Sie unten.
ALLinOne
Frankreich
Die Personalbeschaffung neu erfinden – mit KI, die Bewerber automatisch zuordnet, analysiert und vorab qualifiziert.
Eckdaten
- Geschätzte Rendite
- 3–6.7×
- Schätzung der Plattform
- Unternehmensbewertung
- 3.000.000
- Erwarteter Exit
- 2031
- Finanzierung endet
- 30 Sep 2026
- Start ab
- €500
- Zielbetrag
- €600,000
Was Ihnen gehört, wie es sich auszahlen kann, und wann
Wie kann es sich auszahlen?
Die Plattform schätzt 3–6.7×
In der Regel nur, wenn das Unternehmen verkauft wird oder an die Börse geht. Schätzungen sind eigene Angaben der Plattform.
Wann könnte ich Geld erhalten?
Etwa 2031
Nur wenn es zu einem Verkauf oder Börsengang kommt; vorher sind Anteile schwer verkäuflich.
Kapitalverlustrisiko. Die meisten Startups scheitern; Schätzungen sind eigene Angaben der Plattform. Anteile sind vor einem Exit schwer zu verkaufen.
Würde die KI investieren?
KI 58 MittelUnsere KI gibt diesem Projekt 58 von 100 Punkten: Mittel. So funktioniert der KI-Score
Informationen, keine persönliche Anlageberatung. Der KI-Score bewertet die von der Plattform veröffentlichten Dokumente, kann falsch sein und sagt keine Renditen voraus.
KI-Analyse
KIALLinOne (TWININ GROUP)
KI-basierte Rekrutierungsplattform – automatisierte Stellenanzeigenverteilung, Lebenslauf-Bewertung und ein Sprach-Vorauswahl-Agent („Adèle“).
|
Branche |
KI / HR-Tech-SaaS (B2B-Rekrutierungssoftware) |
|
Phase |
Serie A (nach Angaben des Unternehmens) |
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Hauptsitz |
Frankreich – Paris (eingetragen); Geschäftstätigkeit im Raum Marseille/Toulon |
|
Finanzierungsrunde |
Mindestbetrag 300.000 € – Höchstbetrag 600.000 €, Stammaktien über Tudigo, Mindestinvestitionsbetrag 500 €, Pre-Money-Bewertung 3,0 Mio. € |
KI-Bewertung
|
58 / 100 Fazit: Vorsicht |
Gründe für diese Bewertung:
- Das Unternehmen setzt sich selbst ein Ziel von einer 4,9-fachen Rendite über 5 Jahre (mittleres Szenario) mit einer offengelegten Bewertungsmethode, und die Bedingungen der Finanzinstrumente sind ungewöhnlich umfassend dokumentiert. [DECK][LOI]
- Die Traktion ist real, aber gering: ~380.000 € wiederkehrende Umsätze im ersten Geschäftsjahr mit 15 aktiven Kunden, und die Tochtergesellschaft, die das Wachstum vorantreibt (ALLINONE), wies zum 31.12.2025 ein negatives Eigenkapital von −35.673 € und 247 € Barmittel auf. [DECK][FICI]
- Die Kapitalbeschaffung erfolgt auf Holding-Ebene (TWININ GROUP), deren eigenständiger Umsatz rückläufig ist (1,87 Mio. € → 1,20 Mio. € → 0,96 Mio. €, 2023–25) und deren Nettoergebnis für 2025 negativ ausfiel. [FICI]
- Ein Kunde (Saint-Gobain) machte 47 % des Umsatzes der Tochtergesellschaft im Jahr 2025 aus, und die angegebene Marktgröße von 47 Mrd. € wird nicht durch unabhängige Quellen gestützt (das relevante Software-Segment beläuft sich auf ca. 6 Mrd. €). [FICI][WEB]
- Sie investieren in eine Treuhandgesellschaft, nicht direkt in das Unternehmen; die Mitbestimmungs- und Informationsrechte liegen bei dieser Treuhandgesellschaft, nicht bei Ihnen persönlich. [FICI][LOI]
|
ℹ️ Dies ist keine Anlageberatung. Der Zweck dieser Übersicht besteht darin, potenziellen Anlegern zu helfen, Crowdfunding-Projekte schnell in die engere Wahl zu nehmen, ohne eine endgültige Anlageentscheidung zu treffen. Vor einer Investition sollte das endgültig ausgewählte Projekt auf der Grundlage der vom Unternehmen auf der jeweiligen Crowdfunding-Plattform bereitgestellten Informationen eingehend geprüft werden. KI kann Fehler machen, daher müssen Sie die Daten doppelt überprüfen. |
Mögliche Renditen
|
Zielbasis |
Vom Unternehmen angegeben – Das Unternehmen gibt sein eigenes Renditeziel und seine Bewertungsmethode an, daher trifft der hinweisende Vermerk „Warum ~10-fach anstreben?“ hier nicht zu. |
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Zielrendite |
4,9-fach über ~5 Jahre (mittleres Szenario); vom Unternehmen angegebene erwartete IRR ~38 %/Jahr, bis zu 46 % im Management-Szenario. [DECK] |
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Exit-Horizont |
Liquidierung ab dem 30. Juni 2031 auf Best-Efforts-Basis angestrebt; sollte bis zum 30. Juni 2032 keine Liquidierung erfolgt sein, kann eine Bank beauftragt werden, 100 % zu verkaufen. [FICI][LOI] |
Methodik des Unternehmens (Weg zum Ziel)
Das Unternehmen leitet sein Ziel ab aus (1) Marktmultiplikatoren, die auf den prognostizierten Betriebsgewinn (EBE) für 2031 angewendet werden, und (2) einer Stichprobe vergleichbarer Transaktionen. Das mittlere Szenario geht davon aus, dass ALLINONE von derzeit 15 Kunden auf rund 68 Großkunden sowie etwa 1.029 KMU-Kunden wächst, wodurch der Konzernumsatz von ~1,3 Mio. € (2026) auf ~6,0 Mio. € (2031) bei einer EBE-Marge von ca. 32 % steigen lässt, und wendet beim Weiterverkauf einen EBE-Multiplikator von 7,6x an, um einen Ausstiegswert von 17,8 Mio. € zu erreichen – eine Rendite von 4,9x. Sowohl das operative Wachstum als auch der Ausstiegsmultiplikator von 7,6x müssen gemeinsam eintreten; keines von beiden ist vertraglich gesichert. [DECK]
Vom Unternehmen angeführte vergleichbare Exits
- Cegid / Talentsoft – 450 Mio. € (2021). [DECK]
- Bullhorn / Textkernel – 300 Mio. € (2024). [DECK]
- Anywr / Solantis – 16 Mio. € (2023). [DECK]
Anmerkung: Jedes Vergleichsunternehmen ist wesentlich größer und/oder befindet sich in einer späteren Entwicklungsphase als ALLINONE (~380.000 € wiederkehrende Umsätze), sodass der angewandte Multiplikator von 7,6x nur begrenzt mit ALLINONE vergleichbar ist. [DECK]
Meilensteine, die das Unternehmen anstrebt
- Bis 2028 mehr als 40 Großkunden gewinnen; im Laufe des Jahres 2028 die Gewinnschwelle überschreiten; bis 2028 einen Umsatz von 3,6 Mio. € und bis 2031 7,1 Mio. € (Management) bzw. 6,0 Mio. € (mittlerer Wert) erreichen. [DECK]
Unternehmensbeschreibung
ALLINONE ist eine KI-gestützte SaaS-Lösung für die Personalbeschaffung, die von der TWININ GROUP entwickelt wurde, einer französischen Agentur für HR-Marketing und Employer Branding, deren Gründer, Jérémy Duris und Thibaud Michel, das Unternehmen seit 2009 bzw. 2012 leiten. Die Plattform kombiniert die intelligente Verbreitung von Stellenanzeigen über mehrere Kanäle, eine automatisierte Lebenslauf-Bewertung, ein integriertes Bewerberverwaltungssystem und einen Sprachassistenten („Adèle“), der Vorstellungsgespräche in der ersten Runde durchführt. Das Unternehmen gibt an, über eine exklusive API-Autorisierung von France Travail (JTMO) zu verfügen, die laut eigenen Angaben nur zwei französische Firmen besitzen. [DECK][WEB]
Die Kapitalbeschaffung erfolgt auf Ebene der Holding TWININ GROUP, zu der auch eine Kommunikationsagentur (TWININ L’AGENCE) gehört. Das Unternehmen positioniert ALLINONE als wichtigsten Wachstumstreiber der Gruppe und kündigt erste internationale Schritte an (ein Vertrag für Luxemburg/Benelux, eine Struktur in den USA, Aktivitäten in Kanada). Öffentliche Quellen bestätigen die Existenz des Produkts, echte Medienberichterstattung und eine Auszeichnung für Personalinnovation, weisen jedoch auch auf eine gleichnamige „All-in-One“-Plattform hin, die im Dezember 2022 gestartet wurde, sowie auf eine Annäherung an Epoka im Jahr 2020, die nicht zum Abschluss kam – diese Vorgänge werden in der Präsentation nicht erwähnt. [PRÄSENTATION][WEBSITE]
Bewertung
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Pre-Money |
3.000.000 € (nicht vollständig verwässert). Bei einer Obergrenze von 600.000 € erhalten Investoren 16,5 % des Kapitals; bei einer Untergrenze von 300.… |
Die vollständige Analyse behandelt den Kreditnehmer bzw. das Unternehmen, die Sicherheit, den Cashflow, die Risiken und ein Fazit. Melden Sie sich an, um sie zu lesen.
Informationen, keine persönliche Anlageberatung. Der KI-Score bewertet die von der Plattform veröffentlichten Dokumente, kann falsch sein und sagt keine Renditen voraus.
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